Sonos taglia 96 dipendenti nel tentativo di aumentare la redditività in vista dell'IPO

La società di altoparlanti wireless Sonos sta tagliando 96 dipendenti dalla sua forza lavoro globale di 1.500 persone nel tentativo di aumentare la redditività in vista di un'offerta pubblica iniziale anticipata (IPO).

La società con sede a Santa Barbara, in California, sta tagliando il 6% dei suoi lavoratori per "rimanere agili" e diventare più redditizia, secondo quanto riferito da Mark Gurman di Bloomberg.

Sonos ha dichiarato in una dichiarazione preparata:

Come ogni azienda in buona salute, occasionalmente apportiamo modifiche alle dimensioni e alla struttura dei nostri team per rimanere agili e allineare le risorse con le opportunità di mercato. Sonos è in crescita e redditizio.

Secondo quanto riferito, i tagli si sono verificati in diversi dipartimenti Sonos. La società ha uffici negli Stati Uniti, in Cina, Europa e Australia.

Secondo il Wall Street Journal, l'IPO di Sonos potrebbe arrivare non appena giugno o luglio. Apparentemente stanno prendendo di mira un valore di mercato da $ 2,5 a $ 3 miliardi con una IPO.

Sonos all'inizio dell'anno ha lanciato l'altoparlante wireless One con Amazon Alexa integrato e si prepara a presentare un nuovo dispositivo a comando vocale per salotti a giugno.

È comprensibile che Sonos voglia migliorare le proprie finanze aumentando la redditività prima della sua IPO, questo è ciò che fanno anche le altre startup. Tuttavia, si trovano ad affrontare una maggiore concorrenza nel mercato degli altoparlanti intelligenti come Amazon, Google e Apple.

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